Název: Rozvoj vůdčích schopností manažerů
Překlad názvu: Development of managerial leadership skills
Autoři: VEJVODOVÁ, Klára
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2013
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Tato práce shrnuje nejdůležitější teoretické přístupy v oblasti vedení lidí, popisuje hlavní styly vedení a úkoly manažera v organizaci. Zároveň také upozorňuje na vlivy působící na efektivitu vedení a způsoby rozvoje vůdčích schopností. V praktické části pak tyto poznatky aplikuje do praxe a konkrétní firmě nabízí postup při rozvoji svých řídících pracovníků a to na základě údajů zjištěných dotazníkovým šetřením. This work summarizes the most important theoretical approaches of leadership, describes the main styles leadership styles and task of managers in the organization, influences on the effectiveness of leadership, and how to develop leadership skills. The practical part applies this knowledge in practice and provides the particular company guidance of management development on the basis of data collected by questionnaire survey.
Klíčová slova: dotazníkové šetření; manažerské schopnosti; rozvoj manažerů; styly vedení; vedení lidí; development of managers; leadership; leadership styles; managerial skills; questionnaire survey
Citace: VEJVODOVÁ, Klára. Rozvoj vůdčích schopností manažerů. České Budějovice, 2013. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta

Instituce: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v digitálním repozitáři JČU.
Původní záznam: http://www.jcu.cz/vskp/28119

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-153511


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce