Název: Návrh systému vzdělávání zaměstnanců v organizaci.
Překlad názvu: The Proposal of Educational System of Employees in Organisation.
Autoři: Lukáčová, Karolína ; Vardan, Dalibor (oponent) ; Rašticová, Martina (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2013
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]
Diplomová práce se zabývá problematikou vzdělávání zaměstnanců a analyzuje současný systém vzdělávání v konkrétní organizaci. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy související s danou problematikou. Následně je popsán proces vzdělávání zaměstnanců v sledované organizaci, který je pak analyzován v třetí části práce. Výsledky této analýzy pak slouží jako základ pro návrhy na zlepšení vzdělávací politiky v organizaci. The thesis deals with the education of employees and analyses current educational system in the specific company. In the first part of the thesis we define basic notions and terms we will use in the analysis. In the second part we describe the educational policy and processes applied by the company which are subsequently analyzed in the third part. Outcomes of the analysis serve as the basis for recommendations to improve the educational strategies and policies of the company.
Klíčová slova: Lidské zdroje; podnikové vzdělávání; rozvoj; učení se; vzdělávací metody; vzdělávání; řízení lidských zdrojů; corporate training; development; educating methods; Human resources; human resources management; learning; training

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/21876

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-224288


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce