Název: Přijímání zaměstnanců do pracovního poměru a související povinnosti zaměstnavatele
Překlad názvu: Recruitment of Staff to Employment and Related Obligations of the Employer
Autoři: Kunášková, Irena ; Bár, Vlastimil (oponent) ; Musilová, Helena (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2014
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zabývá problematikou pracovního práva, a to konkrétně přijímáním zaměstnanců do pracovního poměru. Poskytuje přehled povinností zaměstnavatele souvisejících se zaměstnáváním nových zaměstnanců a analyzuje budoucí náklady zaměstnavatele na vytvoření nového pracovního místa. Zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru jsou povinni zaměstnávat zdravotně postižené osoby, nebo odebírat výrobky od zaměstnavatelů zaměstnávajících z 50 % zdravotně postižené osoby, nebo přispívat do státního rozpočtu. Cílem práce je zhodnotit, která ze zákonných povinností je pro zaměstnavatele nejvýhodnější z hlediska minimalizace nákladů. The bachelor thesis deals with the issue of employment law and more specifically the adoption of staff recruitment. It provides an overview of the employers obligations related to the employment of new staff and analyzes future costs of the company to create new jobs. Employer with more than 25 employees in employment are obliged to employ disabled persons or subscribe products from employers employing 50 % of persons with disabilities or to contribute to the state budget. The aim of the thesis is to evaluate which of the legal obligations for employers is most advantageous in terms of cost minimization.
Klíčová slova: daň z příjmů právnických osob; mzda; osoba zdravotně postižená; Pracovní poměr; pracovní smlouva; sociální pojištění; zaměstnanec; zaměstnavatel; zdravotní pojištění.; zákoník práce; contract of employment; corporate income tax; disabled person; employee; employer; Employment; health insurance.; labor code; social insurance; wage

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/33855

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-248434


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce