Název: Řízení lidských zdrojů ve zdravotnictví ČR
Překlad názvu: Management of Human Resources in the Health Service in the Czech Republic
Autoři: Rybníčková, Petra ; Lešetický, Ondřej (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2017
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: [cze] [eng]
Tato diplomová práce se zabývá problematikou řízení lidských zdrojů ve zdravotnictví a jeho nedostatky, hledá příčiny, analyzuje právní prostředí a porovnává jej s realitou zdravotnických zařízení. Cílém práce je odhalit skutečné příčiny vleklých krizí, projevující se například iniciativou s názvem Děkujeme, odcházíme a najít řešení ke stabilizace systému a eliminaci rizika odchodu zdravotnického personálu do zahraničí. The following Thesis deals with problems concerning human resources management in the area of Health Care and its failures. Furthemore, it seeks for the reasons for such failures, analyzes the legal background and compares it with the day-to-day life of hospitals. The goal of this Thesis is to reveal the real roots of the ongoing crisis, which was demonstrated e.g. by so called Děkujeme, odcházíme campaign, and to find out possible solutions to stabilize the Health Care system and minimaze the risk of lose of health care professionals.
Klíčová slova: Děkujeme, odcházíme; personální management; zdravotní péče; Děkujeme, odcházíme campaign; Health Care; human resources management

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/71104

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-360695


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce