Název:
Atypické formy zaměstnání
Překlad názvu:
Flexible forms of employment
Autoři:
Diessl, Jan ; Hůrka, Petr (vedoucí práce) ; Morávek, Jakub (oponent) Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok:
2019
Jazyk:
cze
Abstrakt: [cze][eng] - 1 - Atypické formy zaměstnání Abstrakt Tato diplomová práce se zabývá, jak je již v jejím samotném názvu uvedeno, atypickými formami zaměstnání. Diplomová práce se zaměřuje zejména na českou právní úpravu těchto forem. V textu však najdeme i kapitoly zabývající se flexibilními formami zaměstnání, které jsou využívány na úrovni Evropské unie a Spojených států amerických. Cílem této práce je zmapování současné situace v oblasti atypických forem zaměstnání uplatňovaných v intencích legislativního rámce na českém pracovním trhu, zjištění zda a jak jsou tyto formy v praxi využívané, popis omezujících faktorů bránících v jejich dalším rozvoji a navržení možných změn právní úpravy pro jejich výhodnější uplatňování. Samotná práce se skládá z následujících pěti základních oddílů: Obecná problematika atypických forem zaměstnání Definice atypických forem zaměstnání Druhy atypických forem zaměstnání Vývoj a budoucnost atypických forem zaměstnání Atypické formy zaměstnání v praxi Tyto oddíly jsou samozřejmě dále rozpracovány. Stěžejními částmi diplomové práce jsou oddíly číslo 3 a 5. Oddíl číslo tři obsahuje definování a popis jednotlivých atypických forem zaměstnání. Hlouběji jsou rozebrány formy, která česká právní řád zná. Česká právní úprava prekérních forem zaměstnání je také porovnávána s právní...- 1 - Flexible forms of employment Abstract This diploma thesis deals with flexible forms of employment, as already mentioned in its title. The diploma thesis focuses mainly on the Czech legislation of these forms. However, the text also contains chapters dealing with flexible forms of employment that are used at the level of the European Union and the United States of America. The aim of this thesis is to map the current situation in the field of atypical forms of employment applied in the legislative framework of the Czech labor market, finding out whether and how these forms are used in practice, description limiting factors preventing their further development and proposing possible changes to the legislation for more effective application. The thesis itself consists of the following five basic sections: General issues of flexible forms of employment Definition of flexible forms of employment Types of flexible forms of employment Development and future of flexible forms of employment Flexible forms of employment in practice Of course, these sections are further developed. The main parts of the thesis are sections number 3 and 5. Section Three includes defining and describing individual flexible forms of employment. The forms that the Czech legal system knows are discussed in more detail. The...
Klíčová slova:
flexibilita; zaměstnanec; zaměstnavatel; employee; employer; flexible
host ::
