Název: Systém odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti a návrh změn na jeho zlepšení
Překlad názvu: Employee Remuneration System in the Selected Company and Proposal of Changes to its Improvement
Autoři: Böhmová, Natálie ; Nekulová, Ivana (oponent) ; Kruntorádová, Markéta (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2022
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]

Klíčová slova: mzda; odměňování; systém odměňování; vnitřní a vnější vlivy; zaměstnanci; zaměstnanecké benefity; zaměstnavatel; employee benefits; employees; employer; internal and external influences; remuneration; reward system; wage

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/208045

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-595161


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce
 Záznam vytvořen dne 2024-04-02, naposledy upraven 2024-04-03.


Není přiložen dokument
  • Exportovat ve formátu DC, NUŠL, RIS
  • Sdílet